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  張勇 (男 中專) 更新日期:2024/10/30 8:00:06
基本信息
姓    名:  張勇 性    別:  男
出生年月:  1980年05月 身份證號:  51132319800503601X
民    族:  漢族 籍    貫:  四川 蓬安縣
身    高:  170 體    重:  75 公斤
婚姻狀況:  已婚 現(xiàn)所在地:  泉州地區(qū) 晉江市
畢業(yè)院校:  蓬安技中 畢業(yè)時間:  1997年07月
最高學歷:  中專 專業(yè)名稱:  商品管理
工作經(jīng)驗:  十五年以上 最高職稱:  高級職稱
聯(lián)系電話:  僅供企業(yè)VIP會員查閱 語言能力:  普通話標準
電子信箱:  僅供企業(yè)VIP會員查閱 QQ 號 碼:  1509718123
教育培訓
教育背景 時間 所在學校 專業(yè) 學歷
1995-09至1997-07 蓬安技術(shù)學院 行政管理 中專
求職意向
職位性質(zhì):  全職
期望行業(yè):  鞋業(yè)/皮革
期望職位:  鞋業(yè)生產(chǎn)副總;品控總監(jiān);廠長
工作地區(qū):  福建省內(nèi)泉州地區(qū)
期望月薪:  面議
自我評價:
用良好的狀態(tài)認真工作:注重細節(jié);注重建立合作關(guān)系網(wǎng);先做人再做事的原則;品牌市場定位;優(yōu)秀的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品組合全面能力、優(yōu)秀的色彩搭配能力;訂貨;[完善商品;做到別人沒有的的商品,我們有;別人有的商品,我們更好原則];建立客戶網(wǎng);計劃控制貨品,上貨上架時間;溝通解決問題;對工作認真負責,精益求精;保持不斷的學習狀態(tài)...
工作經(jīng)歷
公司名稱: 寶馬制鞋  擔任職位: 生產(chǎn)部經(jīng)理
所屬行業(yè):  鞋業(yè)/皮革  時    間:  2000-08-2004-05
工作職責  
工作業(yè)績:
制定生產(chǎn)實際制訂年度、季度月度計劃;統(tǒng)籌接單規(guī)劃及淡旺季預下單;建立完善內(nèi)部組織機構(gòu),標準化工作流程和管理制度,持續(xù)優(yōu)化管理流程,組織產(chǎn)前研討,包括產(chǎn)能分析、質(zhì)量分析、工藝流程分析,確保生產(chǎn)合格率的提高,按“6S”管理;設(shè)備管理;品質(zhì)管理ISO相關(guān)國際管理;制作工藝,實現(xiàn)現(xiàn)代化的生產(chǎn)管理模式。負責編制各期生產(chǎn)計劃,設(shè)備檢修計劃,物資采購儲備計劃,費用計劃,用人計劃,質(zhì)量計劃,人員教育培訓計劃并在審批后組織實施,成本控制:鞋面輔料,工藝流程設(shè)計和人工工時流程測定;)物料到貨計劃、波段交付計劃、生產(chǎn)主計劃排程審批與實施,及每季物料使用情況分析,過季呆料提案消化處理;面/輔/里料采購流程、合同編制審核、物料退貨、延期扣款及交貨過程異常問題的跟蹤協(xié)調(diào);負責工廠勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施,做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作,加強勞動保護,對部門員工的安全和健康負直接責任;做好原材物料的計劃采購和實物控制,做到帳、物相符和合理庫存,嚴格進出倉的審核和檢驗,落實ISO質(zhì)量體系運作程序和要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學化,保證管理和產(chǎn)品的質(zhì)量;負責所屬員工的管理、教育、培訓工作
公司名稱: 安踏集團  擔任職位: 商品部生產(chǎn)經(jīng)理
所屬行業(yè):  鞋業(yè)/皮革  時    間:  2004-06-2013-02
工作職責  
工作業(yè)績:
樣品QC:公司整體產(chǎn)品;市場流行;客戶提供信息等作為產(chǎn)品開發(fā);公司開發(fā)、買手等工作開展作為依據(jù);根據(jù)開發(fā)當季流行等元素、自身品牌的設(shè)計款式、基本款式、消費人群分析,再根據(jù)上一季的銷售情況,品牌形象;暢銷,帶銷;促銷的制定為當季的組貨模式;具備強烈的創(chuàng)新精神和開拓意識;收集市場信息,流行色調(diào),計劃季度開發(fā)制作季度完整商品企劃書并有效傳達給設(shè)計團隊,開發(fā)過程中,對板路,鞋型,工藝等審核和確認大貨QC:確認訂單,了解其重點資料核對,樣品核對,確認投產(chǎn)時間,完成時間等工作準備;生產(chǎn)前與工廠對重點難點進行產(chǎn)前講解和預防措施的制定。確認工廠實際投產(chǎn)時間及完成時間;制作生產(chǎn)確認樣;生產(chǎn)確認樣品的評審及確認修改事項;根據(jù)樣品的評審及確認修改事項的款式及數(shù)量,跟蹤配合工廠生產(chǎn)品質(zhì)及進度,準確的產(chǎn)品回庫時間;溝通協(xié)調(diào)時間管理及信息管理;對生產(chǎn)訂單全面監(jiān)控;產(chǎn)品質(zhì)量準備、中期的確認和正常運作嚴格跟進要求進行把控。 生產(chǎn)進度的跟進,以確保產(chǎn)品保質(zhì)保量按期完成。對工廠技術(shù)指導、產(chǎn)品生產(chǎn)完成的總結(jié)與分析,溝通協(xié)調(diào)、時間管理及信息管理;對生產(chǎn)訂單全面監(jiān)督[進度,材料確認,生產(chǎn)品質(zhì),生產(chǎn)異常等]最終確認品質(zhì)數(shù)量無誤
公司名稱: 歐美龍集團【大耳朵圖圖】童鞋  擔任職位: 生產(chǎn)部副總
所屬行業(yè):  鞋業(yè)/皮革  時    間:  2013-06-2015-12
工作職責  
工作業(yè)績:
以公司總體發(fā)展戰(zhàn)略為中心,擬定執(zhí)行發(fā)展戰(zhàn)略和控制為目標;建立和完善內(nèi)部組織機構(gòu),標準化工作流程和規(guī)范計劃/管理制度,持續(xù)優(yōu)化管理流程;通過實時管理和報告,確保理性化管理到位;1認同、倡導OBRA價值觀和經(jīng)營理念,以及傳播OBRA企業(yè)文化的職責;2根據(jù)公司發(fā)展要求,完善并維護管理組織架構(gòu)、崗位職責和工作流程;3保證公司各品牌在公司內(nèi)部相對獨立的商品管理功能的職責;4傳遞并組織執(zhí)行各項商品管理要求及考核制度的職責;5組織、跟蹤及協(xié)調(diào)相關(guān)管理工作執(zhí)行;6公司各項管理計劃的制訂及組織實施、跟蹤、總結(jié);7管理過程中保證產(chǎn)品的組織及使用結(jié)果,能滿足公司內(nèi)部盈虧平衡;8組織、跟蹤、實施公司各階段工作;9制訂本部門績效考評標準,并對員工工作進行跟蹤及考核,以提升部門績效;生產(chǎn)下單;制定鞋銷售及生產(chǎn)月,度;年度計劃;10安排監(jiān)督各部門計劃的實施與落實;協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系;數(shù)據(jù)和信息;11、保證公司鞋業(yè)部正常運行;主持生產(chǎn)進度,品質(zhì)異常,產(chǎn)前試做技術(shù)指導;管理培訓員工培訓;12、實施6S管理,ISO9001質(zhì)量管理,ISO14001環(huán)境管理;生產(chǎn)部管理;下屬部門:行政部;業(yè)務(wù)部;開發(fā)設(shè)計部;開發(fā)技術(shù)部;生管課;品管部;生產(chǎn)部;采購部;倉儲部;
公司名稱: 河北安路捷鞋  擔任職位: 生產(chǎn)部副總
所屬行業(yè):  鞋業(yè)/皮革  時    間:  2016-01-至今
工作職責  
工作業(yè)績:
管理1000員工【成型五條線】
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