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全職

福州地區(qū)

一年

男女不限

　

　

　

　

　

超市采購總監(jiān)
工作時間要求：全職　　招聘形式：社會人士
學(xué)歷要求：大專以上　　年齡要求：35歲　至　50歲
參考月薪：0　　性別要求：不限
1、合理規(guī)劃和制定采購部人員架構(gòu)，并制定各品類采購人員和文職人員的工作職責(zé)�。�
2、根據(jù)公司的商品戰(zhàn)略，制定公司所需的商品品類及細(xì)分類計劃清單；　
3、制定商品分區(qū)占比表，如生鮮、干貨、非食品、外租及聯(lián)營的分布狀況表；
4、制定商品的毛利率預(yù)算及部門評價毛利率預(yù)算；　
5、制定供應(yīng)商費用收取預(yù)算表（如：進場費、年節(jié)費、合同費用、DM費用、信息費等）　6、參照同行業(yè)制定供應(yīng)商結(jié)款制度，如需現(xiàn)金購買的品類需要列明詳細(xì)分類　
7、制定開業(yè)商品促銷計劃、季節(jié)促銷計劃、大型節(jié)假日促銷計劃、OPP計劃；　
8、制定基本商品市調(diào)表，定期組織采購人員對市場及對手進行市調(diào)，確保我方商品的價格具有競爭力；　
9、編制《商品采購計劃》、《招商流程》、《供應(yīng)商名冊》；
10、制定新店開業(yè)采購工作倒計時計劃表，跟蹤商品進度；
11、加強橫向溝通，及時與企劃部、營運部、人資部、電腦部取得溝通；
12、建立采購部各崗位人員的培訓(xùn)手冊，并親自組織參與培訓(xùn)；
13、建立完善的采購系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)，確保招商—建檔—訂貨—收貨—庫存管理—索賠—結(jié)算等一條龍管理模式的正常運作；
14、建立嚴(yán)格的采購制度和誠實守信的內(nèi)部管理風(fēng)氣；
15、定期主持召開采購部內(nèi)部會議，及時分享公司政策及總結(jié)工總得失，推廣最佳實踐。