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全職

福州市

不限

女

　

　

　

　

　

要求：
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任職資格：
1、營銷、管理類專業(yè)，大專以上學歷，3年以上連鎖品牌運營經(jīng)驗，兩年以上茶業(yè)營運管理工作經(jīng)歷；
2、熟悉企業(yè)營運流程，富有創(chuàng)新精神，具備較強的統(tǒng)籌、組織、策劃、方案執(zhí)行、溝通、協(xié)調能力；
3、具備良好的創(chuàng)新意識，敏銳的市場洞察力，判斷力，策劃力，開拓力及全局掌控能力；　
4、具有較強團隊組織管理能力、能熟練運用各種激勵策略引導團隊;
5、善于建立品牌，樹立企業(yè)品牌效益，精于市場研究與分析，對市場有獨到的
見解；
6、有茶葉行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考核內容：
①業(yè)績任務是達標能力考核；
②具有熟練的業(yè)務知識及相關的其他知識；
③創(chuàng)新能力強，銳意求新；
④分析決策能力強，并能正確判斷處理；⑤自學能力強，能迅速獲取新知識。
　　
工作概述：　1.　負責抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃，制定標準化、規(guī)范化的工作流程，經(jīng)董事長批準后監(jiān)督　
執(zhí)行。
2、負責指導、管理、監(jiān)督公司的營運管理、人員培訓和團隊建設以及績效管理、市場費用的整體控制工作和銷售目標達成；
3、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常運營相關的制度體系，業(yè)務流程；
4、負責為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告。負責定期為公司提出定題企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預測報告。
5、負責分析市場環(huán)境，策劃推進及組織協(xié)調公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整；
6、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標制定銷售與營運目標，全面負責公司銷售終端的日常運營管理，建立完善的終端銷售培訓體系，負
責將目標落實到各個營業(yè)區(qū)并督促完成，同時做好本部門團隊考核評估工作；
7、制定公司運營標準，并監(jiān)督實施，制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃，推動并確保營運指標的順利完成；
8、制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃，協(xié)調各部門的工作，建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍；