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福建省正邦實(shí)業(yè)開發(fā)有限公司
水電工程師
機(jī)電設(shè)備師
綜合管理部經(jīng)理
行政司機(jī)
總經(jīng)辦秘書
物業(yè)主管/行政主管
策劃專員
文案專員
綜合管理部經(jīng)理
福建省正邦實(shí)業(yè)開發(fā)有限公司
公司行業(yè): 酒店餐飲/旅游/娛樂
公司規(guī)模:
更新日期: 2024/10/31 8:00:00
工作性質(zhì)
全職
工作地點(diǎn)
福州市
工作經(jīng)驗(yàn)
不限
性別要求
男女不限
年齡要求
24歲 至 50歲
學(xué)歷要求
大專
月薪范圍
外語(yǔ)要求
掌握程度
職位要求
企業(yè)管理、人力資源管理、行政管理、法律及其他相關(guān)專業(yè),?埔陨蠈W(xué)歷。
經(jīng)驗(yàn):擁有三年以上房地產(chǎn)企業(yè)行政人事管理工作資歷。
素質(zhì):忠誠(chéng)于企業(yè),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào),以及文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。綜合素質(zhì)良好。公正廉明,具有組織和領(lǐng)導(dǎo)才能
工作概述: 1、組織制訂、實(shí)施公司人事職責(zé)范圍內(nèi)有關(guān)的管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,并檢查執(zhí)行情況。
2、完善公司組織結(jié)構(gòu),合理進(jìn)行人員配置,進(jìn)行職務(wù)分析并制定職位說明及相關(guān)人力資源管理制度。
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定公司人力資源需求計(jì)劃和編制定員定編方案,提出部門調(diào)整和崗位增減的議案,組織擬定、實(shí)施公司人力資源配置方案。
4、組織和實(shí)施公司人力招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、激勵(lì)、薪酬、晉升、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作!
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司中層干部的考察、考核、選拔、任免等管理工作。
6、制定公司年度員工教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,并組織做好員工培訓(xùn)工作。
7、會(huì)同公司有關(guān)部門做好員工的思想工作,提高員工的職業(yè)道德素質(zhì),增強(qiáng)員工與企業(yè)的歸屬感,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
8、參與公司勞動(dòng)監(jiān)察及獎(jiǎng)懲實(shí)施工作,協(xié)調(diào)處理企業(yè)內(nèi)部勞務(wù)、人事糾紛;
9、協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系,為決策層提供合理化建議和各類有價(jià)值的信息、材料。
福建省正邦實(shí)業(yè)開發(fā)有限公司
福建正邦實(shí)業(yè)創(chuàng)建于一九九三年,總資產(chǎn)10億元人民幣。總部位于福建福州,并分別在北京、泰寧、武夷山等地設(shè)有投資機(jī)構(gòu),F(xiàn)旗下?lián)碛?0家控股子公司,主要業(yè)務(wù)涵蓋房地產(chǎn)、酒店、礦業(yè)、城建、環(huán)保、旅游、農(nóng)林、創(chuàng)投等多個(gè)領(lǐng)域。正邦實(shí)業(yè)始終秉持“以人為本,邦盛志達(dá)”的經(jīng)營(yíng)理念,憑借良好的社會(huì)資源平臺(tái)、十幾年的建設(shè)及管理經(jīng)驗(yàn),以及優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)在多個(gè)實(shí)業(yè)領(lǐng)域培育了自已的優(yōu)勢(shì)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),并初步形成了以實(shí)業(yè)投資、房地產(chǎn)開發(fā)、資本運(yùn)營(yíng)為主要支柱的經(jīng)營(yíng)格局。同時(shí)以生態(tài)型的旅游資源為本底,以“國(guó)學(xué)、國(guó)醫(yī)”的傳統(tǒng)養(yǎng)生文化為基礎(chǔ),以“健康、養(yǎng)生、度假”為產(chǎn)品形式,在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上與新科技、新資本、新商業(yè)模式相結(jié)合。運(yùn)用多...
企業(yè)所在地: 福州市
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聯(lián)系地址: 福州市湖東路中山大廈B座3層
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